终止解除劳动合同证明书应当包含以下关键信息,并按照一定的格式进行填写:
基本信息
用人单位名称
劳动者姓名
身份证号码
性别
入职时间
劳动合同类型(固定期限、无固定期限、以完成一定工作为期限)
劳动合同起止时间
工作岗位
解除/终止原因
劳动合同期满
劳动者开始享受基本养老保险待遇
劳动者死亡或被宣告失踪
用人单位破产、停业或提前解散
协商一致解除(由用人单位或劳动者提出)
劳动者单方解除(依据《劳动合同法》第38、39、40条)
用人单位裁员
其他法律、行政法规规定的情形
解除/终止时间
明确具体的日期
经济补偿情况 (如适用):
经济补偿金额
工资发放至何时
档案及社会保险关系转移手续
档案转移日期
社会保险关系转移手续办理日期
其他
用人单位盖章
劳动者签名
证明书编号
备注
如有其他需要说明的事项,可在此栏填写
示例填写
```
用人单位(盖章):XXXXXXX
劳动者签名:XXXXXXX
日期:XXXX年XX月XX日
编号:XXXX
兹有本单位职工XXX,性别X,身份证号码XXXXXXXXXXXXXXXXXX,劳动合同类型为XXXX,工作岗位为XXXX,劳动合同起止时间为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日,本单位实际工作年限起于XXXX年XX月XX日,共XX年XX个月。因XX(填写具体原因,如“劳动合同期满”),根据《劳动合同法》第XX条第XX款第XX项规定,本单位于XXXX年XX月XX日终止(解除)与该职工的劳动合同。
特此证明。
经济补偿共计人民币XXXX元,工资发至XXXX年XX月份。
员工签名:XXXXXXX
用人单位(盖章):XXXXXXX
日期:XXXX年XX月XX日
```
请根据实际情况填写上述内容,并确保所有信息的准确性和完整性。此外,建议在填写过程中仔细核对相关法律法规,以避免因填写错误而产生法律纠纷。
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